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现在的大学生,不如当年的中专生? !

现在的大学生,不如当年的中专生? !

在不久前的一次朋友喝茶聚会中,广西南宁的一位民营企业老总感慨地说:论基础知识和专业知识水平以及综合素质,如今的很多大学本科生,其实都难以比得上20年前的中专生。“当年的中专,也是通过很激烈的考场竞争才能考上的。当年那些中专生普遍勤奋好学、基础扎实、知识面广,而且专业水平可不低啊,哪像现在的很多本科生哦……”

  据观云者了解,这位老总20年前毕业于一所全国重点大学,毕业后在广西一家中型国企从事管理工作多年,10余年前下海经商并很快成就了事业。由于勤于观察和思考,他对我国20多年来接受专业教育的学生的大致情况,也有了不少了解。

  而一同喝茶的另外几个朋友也都是40岁上下的人,当初也都经历过多年的寒窗苦读和激烈的考场拼搏,如今在事业上也都有所成就。听了这位老总的感慨,这几个朋友似乎同时被触动了某条神经。他们纷纷表示深有同感,并且以无奈的口吻,分别讲述了自己亲眼所看到的一些“这几年毕业的大学生”,因水平问题所遭遇的尴尬。

  黄生毕业于一所普通大学的经济类专业,现在是一家制造业企业的负责人。他说,去年秋天,他们公司开始同时试聘用两名具有大学本科学历的女孩(毕业都不到两年)担任文员。

  试聘用的第二天,因为他的秘书一时忙不过来,他就吩咐其中的一名女孩帮他接听一个电话并用笔做好电话记录。半个多小时后,一份字体还算工整的手写电话记录(已经整理过)摆在了他的桌面。他仔细一看不禁大吃一惊:大约300字的电话记录,竟然有15个错别字(有的字是一错再错)!而在这些错别字当中,每个都是初中甚至小学就学过的常用字!比如,汽车的“车厢”被写成了“车箱”,“装卸”被写成了“装御”!

  吃惊之余,他叫来了另一名新招来的文员,让她看看这份电话记录上的文字有何不妥——目的在于对她进行考察。哪想到,这个看似很有气质、很高傲的女孩低头反复看了六七分钟后,竟然含含糊糊地回答说:电话记录里“好像有五六个是写错了”,其它的好像都没错吧。

  对于这样“高水平”的中文本科生,公司将如何处置?

  一个月后,在黄生的提议下,公司管理层便将这两名工作还算卖力、拥有“中文本科学历”的女孩,辞退了。

  黄生激动地说:她们读的大学尽管不是什么重点大学,但都是国家办的正规大学呀,而且所学的专业还是中文本科呢!她们的“识字水平”,怎么会低到如此程度?出现这样的问题到底该怪谁呢?这样的问题,难道只是出现在极少数人身上吗?

  他说,自此以后他们公司凡是招聘新员工,必须经过基本文化笔试这一关,笔试达不到基本要求的,即使是研究生也坚决不要。他透露:设置这一关卡后他们陆续招了好几个新员工。通过笔试发现,在上百名近几年毕业的本科生中,至少有一半人的“实际的基本文化水平实在是太低了。其中有些人的水平,简直是低到令人难以置信的程度!”

  “我也见过一个新闻本科专业的毕业生,写出的一篇几百字的消息,看起来就像是初中生写的一篇糟糕的作文!”紧接着,陈生叹息道。

  陈生在一家房地产公司分管营销策划工作。2005年夏天,为了配合楼盘的宣传活动,他让营销策划部准备一篇700字的新闻通稿。该部经理就让新来才一个月的小李先写一篇初稿。

  小李号称新闻专业本科毕业,毕业时间已将近一年。接到任务后,她耗费了半天多的时间才好不容易交稿。经理细看打印的初稿,也是大为吃惊。因为,这篇初稿整体缺乏逻辑条理,文中好几处出现错别字,而且连很常用的成语也发生了错字,同时还有两个明显的病句出现。

  第二天,经理就将这篇“精彩”的初稿交给陈生“欣赏”,并说“想不到新闻专业本科生写出的一篇小稿,竟然是这样的”。看过之后,陈生只苦笑着摇了摇头,什么也不说。末了,他交代经理:应该问问她,那四年她到底是怎么学过来的……

  接着,一家律师事务所的一名女律师笑道:这算什么啊?这几年我就见识过,一些号称拥有工科、文科专业学士学位的毕业生,专业知识水平低下就不用说了,他们还缺乏基本的知识素养。比如,有不少人不知道进化论是达尔文创立的,不知道交流电和直流电的区别,不知道食盐的主要成分是什么,不知道北回归线是什么概念,能把电灯的发明者说成是爱因斯坦,还能把《资本论》的作者说成是列宁,等等。

  一番讲述和议论之后,几个朋友也像主流人群里的很多人一样,把这几年大学毕业生的知识水平普遍低下的原因主要归结为:高等学校的大规模“扩招”。

  他们认为:大规模“扩招”,让很多原本基础知识非常薄弱而且不大爱学习的学生,得以堂而皇之地“混进了大学、混出了大学”,进而成了“混在社会人才群体里的南郭先生”。其结果是:一方面,社会人才群体里滥竽充数者众,不少真正的人才因遭到了“南郭先生”的群体冲击而贬值;另一方面,大量的大学毕业生——主体是国内非重点大学毕业生——基本上都难以找到合适的工作,结果只能是“干民工的活、领民工的工资”,哀叹“读书无用”……
我是个好人
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很难说的哦
军队番号:蓝色军团   
所属单位:蓝色军团军事委员会
职位军衔:军委委员 空军司令员 中将
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我虽然不了解20年前,但是当代的大学生的确。。
军团:蓝色军团
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当代大学生的素质不一定高啊
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所属单位:蓝色军团军事委员会
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主要是现在的大学生太多了..
十多年前的中专生还没现在大学生的十分之一啊..甚至更少啊
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怎么可能呢?哪个地方不如了?

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个人认为,很多大学生都是混混。
见得多了……
我是个好人
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是啊,难说!
看远点,看宽点!

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有点眼高手低的倾向
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何谓人才?
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说得很有道理!现在的大学生,在很多人的心目中是比较负面的,原因是他们太受流行的庸俗文化影响,缺乏深厚的文化根底,再加上家里的经济条件比较好吧,在学校里很多人是无心向学,热衷于玩乐、恋爱、考试就作弊,把无耻当作时尚,这样“毕业”的大学生好得到那里去。这跟整个社会风气有很大的关系,学校应该采取宽进严出的办法,才能生产出优秀人才。不过,高校老师、专家教授的素质现在也值得怀疑,难啊!!!

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师道之不传者久矣

师道之不传者久矣.当教育和产业挂上了钩,当学术水平和名利地位结伴而行,当教学质量和金钱拉拉扯扯,当大学招生如同洪水泛滥的时候,我们的教育就岌岌可危了!呜呼!铜臭之下岂有好蛋?

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也有精英人才,不过相对少一点。

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大学生就业难,自身素质是主要原因

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军团:蓝色军团
单位:第一陆战师 师直通信指挥营
职务:代理营长(少尉)
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